Praktikum · Kältetechnik
Technisches Praktikum Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)
Zwei Wochen echte Baustelle und Werkstatt – der übliche Weg in unsere Ausbildung.
- Vertragsart
- Schüler- oder Orientierungspraktikum
- Standort
- Bochum
- Umfang
- nach Absprache
- Beginn
- ganzjährig möglich
- Fachbereich
- Kältetechnik
Wer bei uns eine Ausbildung beginnt, war vorher im Praktikum. Das ist kein Formalismus: Sie sehen, wie eine Anlage entsteht, und wir sehen, wie Sie arbeiten. Danach wissen beide Seiten, ob es passt.
01 Ihre Aufgaben
- Mitfahrt mit Montage- und Servicetechnikern zu echten Einsätzen
- Einblick in Werkstatt, Vorfertigung und Lager
- Kennenlernen von Werkzeugen, Bauteilen und Messtechnik
- Erste eigene Handgriffe unter Anleitung
- Austausch mit unseren Auszubildenden
02 Ihr Profil
- Interesse an Technik und Handwerk
- Mindestalter 15 Jahre
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Freude daran, Dinge zu verstehen statt nur zuzusehen
03 Besonders an dieser Stelle
- Direkter Draht zur Ausbildung – das Praktikum ist der erste Schritt
- Vollständige Arbeitskleidung und Schutzausrüstung werden gestellt
- Feste Ansprechperson während der gesamten Zeit
04 Was für alle gilt
- Überdurchschnittliche Bezahlung Vergütung über Branchenniveau, ergänzt um ein Prämiensystem für Leistung, die sichtbar wird.
- Bis zu 30 Tage Urlaub Erholung ist eingeplant, nicht Verhandlungssache. Dazu unbefristete Arbeitsverträge von Anfang an.
- Unbefristete Verträge Wir stellen ein, um zu bleiben. Befristungen auf Probe gibt es bei uns nicht.
- Weiterbildung Sachkundenachweise, Herstellerschulungen und fachliche Qualifizierung – auf unsere Kosten.
- Moderne Fahrzeuge und Werkzeuge Firmenfahrzeuge mit Sicherheitsausstattung, hochwertige Arbeitskleidung und aktuelles Werkzeug.
- Digitale Arbeitsmittel Firmenhandy und Tablet gehören zur Grundausstattung – Dokumentation läuft digital.
- FitX-Mitgliedschaft Wir übernehmen die Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Der Körper arbeitet mit.
- Nur ca. 4 Bereitschaften im Jahr Der Bereitschaftsdienst verteilt sich auf viele Schultern. Dazu Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Vom Klick bis zum ersten Arbeitstag.
Fünf Schritte, keine Blackbox. Sie wissen jederzeit, wo Ihre Bewerbung steht und wer sie gerade auf dem Tisch hat.
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Bewerbung senden
Formular ausfüllen oder eine E-Mail an bewerbung@emcot.de schicken. Lebenslauf reicht, ein Anschreiben ist willkommen, aber keine Pflicht.
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Eingangsbestätigung
Sie erhalten eine Rückmeldung, dass Ihre Unterlagen angekommen sind, und erfahren, wer sie prüft.
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Kennenlernen
Ein Gespräch am Standort Bochum oder Ahaus – fachlich und persönlich. Wir zeigen Ihnen Werkstatt und Fuhrpark.
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Schnuppertag oder Praktikum
Bei technischen Stellen und in der Ausbildung fahren Sie einen Tag mit. Danach wissen beide Seiten, woran sie sind.
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Vertrag und Start
Unbefristeter Vertrag, Einarbeitungsplan und eine feste Ansprechperson für die ersten Wochen.
Kurz vorstellen genügt.
Kein Motivationsschreiben, kein Deckblatt, keine Formulierungskunst. Schreiben Sie, was Sie können und was Sie suchen – den Rest klären wir im Gespräch.
- Rückmeldung innerhalb von zwei Werktagen
- Zeugnisse erst, wenn es konkret wird
- Gespräch mit dem Team, nicht nur mit der Personalabteilung
- Vertraulich – auch gegenüber Ihrem aktuellen Arbeitgeber
Dorian Ozimkiewicz, Ansprechpartner Bewerbung und Ausbildung